السيرة الذاتية هي أداة تسويق لنفسك وهدفها الرئيسي هو مساعدتك في الحصول على مقابلة، وإذا لم يتحقق هذا الهدف، فهي بطبيعة الحال غير مجدية. نوضّح لك بعض الأخطاء الشائعة في كتابة السير الذاتية التي يمكن أن تصرف انتباه مسؤولي التوظيف عنك:
الخطأ الأول: ذكر كل شيء في سيرتك الذاتية
ينبغي بصفة عامة أن تكون سيرتك الذاتية مكونة من صفحة أو صفحتين إن كنت تحت سن الثلاثين، حيث لا يفضل مدراء التوظيف السير الذاتية الطويلة والتي تحتوي على فقرات غير مترابطة وغير متعلقة بالشاغر المعلن. تذكّر دائماً بأن سيرتك الذاتية تمثلك، لذلك حاول دائماً اختصارها والحرص على إضافة معلومات قيّمة ومتعلقة بالشاغر المعلن.
كيف تصحح هذا الخطأ؟
-كن دقيقاَ، وادخل إلى صلب الموضوع مباشرة

-صحح الأخطاء اللغوية والنحوية

-تجنب الفقرات الطويلة وادرج النقاط المهمة فقط

-احرص على احتواء سيرتك الذاتية على كافة كلمات البحث الرئيسية
الخطأ الثاني: ضعف تنسيق وصياغة السير الذاتية
يبين أسلوب تنسيق سيرتك الذاتية مقدار دقتك وانتباهك إلى التفاصيل. وبغض النظر عن مقدار خبرتك، الاستخدام الصحيح للمباعدة ما بين الكلمات والفقرات وحجم ونوع الخط يساهم كثيرًا في أخذ سيرتك الذاتية بعين الاعتبار عند التقديم عبر الإنترنت.
كيف تصحح هذا الخطأ؟
-المباعدة المناسبة ما بين الكلمات والأقسام المهمة

-تجنب استعمال خط أصغر من (حجم: 10) في سيرتك الذاتية

-حاول تعديل الهوامش بطريقة تسمح لك بإضافة المزيد من المعلومات بعدد صفحات أقل

-لا تضف الجوانب عند استعمال الجداول لتنظيم الفقرات بأسلوب لبق

-تجنب أنواع الخطوط غير المعتادة والمعقدة والتي قد تظهر بشكل مختلف على بعض الحواسيب

الخطأ الثالث: المبالغة بالمهارات
يعتقد الكثير من الباحثين عن وظيفة أن لا مجال للتواضع عند البحث عن عمل. في الحقيقة، عليك الاعتدال في ذكر مهاراتك؛ حيث تؤثر المبالغة وتقديم المعلومات الخاطئة عليك سلبًا خلال المقابلة أو حتى عند حصولك على العمل.
كيف تصحح هذا الخطأ؟
-كن صادقاً

-أضف مسؤوليات مدعومة بنتائج حقيقية

-استعد لمناقشة أي معلومة في سيرتك الذاتية

79     
79
Shares