تعد أخلاقيات العمل الوظيفي إحدى المبادئ والمعايير التي يجب الالتزام بها في كل مهنة أو وظيفة وهي مرجع للسلوك المطلوب للفرد ويعتمد عليها المجتمع في تقييم أداء الأفراد إيجاباً أو سلباً، كما ويجب توافرها في العامل وفي صاحب العمل على حدٍ سواء. الفرد الذي يتمتع بأخلاقيات العمل الوظيفي يكون مسؤولاً عن العمل الذي يؤديه إيماناً منه بالقيمة الجوهرية للعمل وسعياً منه لتطويره. تنطوي أخلاقيات العمل على عدة خصائص منها الصدق والنزاهة والمهنية وتعد ضرورية للتواصل بين الإدارة والموظفين.
يعود التزام الفرد بأخلاقيات العمل الى الرقابة الذاتية بالإضافة الى البيئة التي نشأ فيها، ولإيمانه التام بالعمل الجاد. لاكتساب أخلاقيات العمل الوظيفي والالتزام بها، يترتب على الفرد تدريب ذاته على اتّباع مجموعة من القيم وتتمثل بعدة أمور:
الثقة
والتي تعد من أهم الأسس التي ترتكز عليها المؤسسة، وهي العلاقة المبنية على الصدق والشفافية بين الموظف والمدير، وبين الموظف وزملائه الذين يعملون جميعهم لهدف واحد وهو إنجاح المؤسسة والارتقاء بها.... Read More ...

  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  
  • 1
  •  
    2
    Shares